Hablamos con Sebastián Mas, Secretario General de AEFIP, porque los trabajadores realizarán una medida de fuerza en rechazo a la propuesta de recorte salarial: «Nuestra paritaria salarial vence en junio y como respuesta recibimos una propuesta de 0%. Hasta no obtener una respuesta favorable vamos a sostener la medida de lucha. Vamos a sufrir congelamiento salarial por 12 meses y una baja en el fondo de jerarquización. La explicación del congelamiento es que las anteriores gestiones no invirtieron en infraestructura, y las inversiones tienen que salir de nuestro salario».